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  • Paro docente: el Gobierno nacional sancionará a los gremios si no garantizan el 75% de clases

    Paro docente: el Gobierno nacional sancionará a los gremios si no garantizan el 75% de clases

    Paro docente: el Gobierno nacional sancionará a los gremios si no garantizan el 75% de clases

    El Ministerio de Capital Humano de la Nació ¡n informó que realizará monitoreos aleatorios en todo el país durante la huelga de este lunes 3 de agosto con el objetivo de verificar el piso de funcionamiento previsto por la Ley 27.802.

    El paro nacional docente de este lunes 3 de agosto quedará bajo supervisión del Ministerio de Capital Humano de la República Argentina, que anunció una inspección muestral en escuelas de todo el país para verificar si las entidades gremiales que convocan a la huelga garantizan el 75% de la prestación habitual del servicio educativo, como establece la Ley 27.802.
    Ante la medida de fuerza convocada para ese día, el Gobierno argentino informó que controlará en escuelas de todo el país si los gremios respetan ese piso de prestación y advirtió que, si detecta incumplimientos, activará protocolos para aplicar sanciones, según el comunicado oficial del ministerio.
    La cartera indicó que la supervisión se realizará en el marco de las atribuciones de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. En un comunicado oficial que difundió este sábado a través de X, señaló: “En el caso de verificación del incumplimiento de esta normativa, se activarán los protocolos para aplicar las sanciones que correspondan”.
    La medida se realizará a partir del paro nacional docente convocado por Ctera en medio del conflicto con el Gobierno por la paritaria nacional docente y los reclamos salariales. Como informó Infobae, el sueldo mínimo docente quedó en 500 mil pesos durante el último año.
    Qué reclaman los gremios docentes
    Ctera reclama la convocatoria a la paritaria, aumentos salariales y la restitución y el pago del Fondo Nacional de Incentivo Docente (Fonid). También pide una nueva ley de financiamiento educativo y objeta una posible reforma jubilatoria y un proyecto de “Ley de Libertad Educativa”.
    El artículo también menciona reclamos por inversión en infraestructura, comedores, becas, conectividad y programas socioeducativos. Además, señala que durante agosto habrá otras medidas para dar visibilidad al reclamo.
    Los gremios docentes de la Confederación General del Trabajo (CGT), en cambio, anunciaron un plan de lucha sin huelgas. Entre las medidas figuran trabajo a reglamento, clases informativas sobre la crisis educativa y una movilización cuyo destino se definirá entre el Ministerio de Capital Humano y la Secretaría de Educación.
    Según el mismo medio, esos gremios convocaron a una conferencia de prensa para el lunes a las 14:00 en Azopardo 802. Esa actividad se desarrollará el mismo día del paro nacional convocado por Ctera.
    La ley invocada por el Gobierno y la discusión judicial
    En el comunicado oficial, el Ministerio de Capital Humano recordó que el artículo 101 de la Ley 27.802 declara a la educación servicio esencial. Bajo ese criterio, durante una medida de fuerza los gremios deben asegurar el 75% de la prestación habitual del servicio educativo.
    A la vez, Infobae informó sobre una disputa judicial en torno a esa disposición. Una medida cautelar del Juzgado Nacional del Trabajo Nº 74 suspendió de forma temporal la declaración de esencialidad mientras avanza una demanda.
    El mismo artículo sostuvo que, tras la apelación del Gobierno, el límite vinculado al derecho de huelga sigue vigente hasta que exista una resolución de fondo. Esa tensión entre la cautelar y la posición oficial enmarca la inspección anunciada para el 3 de agosto.
    El argumento oficial sobre el derecho a la educación
    En su comunicado, el Ministerio sostuvo que la administración de las escuelas corresponde en primer término a las jurisdicciones, pero remarcó el papel del Estado nacional en la garantía del derecho a la educación.
    “La gestión de las escuelas es una responsabilidad primaria de las jurisdicciones y, a la vez, el gobierno nacional es el garante del derecho a la educación de la ciudadanía, en el marco de las atribuciones que a cada nivel del Estado fija la Constitución”, señaló, publicó InfoBae.
    La cartera enmarcó la decisión en la necesidad de resguardar la continuidad educativa y de sostener previsibilidad para las familias argentinas. También exhortó a los actores del sistema a cumplir la normativa vigente sobre la esencialidad de la educación. (APFDigital)

  • Frigerio se reunió con los gremios para analizar la crisis de Granja Tres Arroyos – El Miércoles Digital

    Frigerio se reunió con los gremios para analizar la crisis de Granja Tres Arroyos – El Miércoles Digital

    Frigerio se reunió con los gremios para analizar la crisis de Granja Tres Arroyos – El Miércoles Digital

    El gobernador Rogelio Frigerio recibió este jueves 30 de julio a representantes de los gremios que nuclean a los trabajadores de Granja Tres Arroyos, en un encuentro destinado a analizar los avances en la búsqueda de una solución al conflicto que atraviesa la empresa.
    Del encuentro participaron también el ministro de Gobierno y Trabajo, Manuel Troncoso, y el secretario de Trabajo, Mariano Camoirano.
    El eje central de la reunión fue la grave crisis económica y productiva que afecta a la firma, en particular la paralización de la planta de Concepción del Uruguay, donde más de 900 trabajadores permanecen sin poder desempeñar sus tareas y con salarios adeudados desde fines de abril.
    En ese marco, el gobernador expresó su cercanía con la situación que atraviesan los trabajadores y remarcó la disposición de la provincia para seguir de cerca la evolución del conflicto, según se informó a través de un comunicado de prensa.
    Esta semana un grupo de trabajadores comenzó a cobrar el subsidio provincial de 200 mil pesos. Esta asistencia económica, sumada a la ayuda alimentaria y a una tarifa social diferenciada de luz, forma parte del conjunto de medidas impulsadas por el gobierno provincial para acompañar a los empleados afectados por la crisis que atraviesa la empresa.
    La palabra de los gremios
    Tras la reunión, el secretario general nacional de la Unión Obrera Molinera Argentina (UOMA), Rubén Lafuente, destacó que le plantearon al gobernador la delicada situación de la empresa, que trasciende a Entre Ríos y afecta a todas las provincias donde opera. «Valoramos la predisposición del gobernador, que conoce en profundidad la situación y ya viene manteniendo conversaciones con distintos actores del sector», señaló.
    Por su parte, el secretario de Organización de la Federación de la Carne, Carlos Molinares, hizo un balance positivo del encuentro: «Las cuatro organizaciones sindicales que representamos a los trabajadores fuimos escuchadas por el gobernador, quien manifestó su compromiso de seguir buscando alternativas para que la empresa pueda reactivarse».
    En tanto, el delegado provincial de la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores, Edgardo Mayer, subrayó la necesidad de trabajar en conjunto para atraer inversores que reactiven una actividad «con futuro y perspectivas de crecimiento».
    En este marco, el secretario de Junta de la Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación, Daniel Leo, calificó el encuentro como «muy importante» para analizar junto al gobernador una situación compleja. «Reafirmamos ese compromiso conjunto, también con el Gobierno provincial, para encontrar alternativas que permitan sostener las fuentes de trabajo», afirmó.
    Fuente: Prensa Gobierno de Entre Ríos

     
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  • Frigerio se reunió con los gremios para analizar la crisis de Granja Tres Arroyos

    Frigerio se reunió con los gremios para analizar la crisis de Granja Tres Arroyos

    Frigerio se reunió con los gremios para analizar la crisis de Granja Tres Arroyos

    El gobernador Rogelio Frigerio recibió este jueves a representantes de los gremios que nuclean a los trabajadores de Granja Tres Arroyos, en un encuentro destinado a analizar los avances en la búsqueda de una solución al conflicto que atraviesa la empresa.

    Del encuentro participaron también el ministro de Gobierno y Trabajo, Manuel Troncoso, y el secretario de Trabajo, Mariano Camoirano.
    El eje central de la reunión fue la grave crisis económica y productiva que afecta a la firma, en particular la paralización de la planta de Concepción del Uruguay, donde más de 900 trabajadores permanecen sin poder desempeñar sus tareas y con salarios adeudados desde fines de abril.
    En ese marco, el gobernador expresó su cercanía con la situación que atraviesan los trabajadores y remarcó la disposición de la provincia para seguir de cerca la evolución del conflicto.
    Cabe destacar que esta semana un grupo de trabajadores comenzó a cobrar el subsidio provincial de 200 mil pesos. Esta asistencia económica, sumada a la ayuda alimentaria y a una tarifa social diferenciada de luz, forma parte del conjunto de medidas impulsadas por el gobierno provincial para acompañar a los empleados afectados por la crisis que atraviesa la empresa.
    La palabra de los gremios
    Tras la reunión, el secretario general nacional de la Unión Obrera Molinera Argentina (UOMA), Rubén Lafuente, destacó que le plantearon al gobernador la delicada situación de la empresa, que trasciende a Entre Ríos y afecta a todas las provincias donde opera. «Valoramos la predisposición del gobernador, que conoce en profundidad la situación y ya viene manteniendo conversaciones con distintos actores del sector», señaló.
    Por su parte, el secretario de Organización de la Federación de la Carne, Carlos Molinares, hizo un balance positivo del encuentro: «Las cuatro organizaciones sindicales que representamos a los trabajadores fuimos escuchadas por el gobernador, quien manifestó su compromiso de seguir buscando alternativas para que la empresa pueda reactivarse».
    En tanto, el delegado provincial de la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores, Edgardo Mayer, subrayó la necesidad de trabajar en conjunto para atraer inversores que reactiven una actividad «con futuro y perspectivas de crecimiento».
    En este marco, el secretario de Junta de la Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación, Daniel Leo, calificó el encuentro como «muy importante» para analizar junto al gobernador una situación compleja. «Reafirmamos ese compromiso conjunto, también con el Gobierno provincial, para encontrar alternativas que permitan sostener las fuentes de trabajo», afirmó.

  • El gobierno provincial y los gremios estatales retoman la paritaria este martes

    El gobierno provincial y los gremios estatales retoman la paritaria este martes

    El gobierno provincial y los gremios estatales retoman la paritaria este martes

    El Poder Ejecutivo entrerriano, la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) volverán a reunirse para continuar la negociación salarial de la administración pública. El encuentro se desarrollará este martes en la Secretaría de Trabajo tras el cuarto intermedio dispuesto en la última audiencia, donde las entidades gremiales solicitaron una revisión de los porcentajes ofrecidos.

    El Gobierno de Entre Ríos y los representantes de los trabajadores del sector público mantendrán una nueva audiencia paritaria este martes 14 de julio a las 14. El encuentro formal tiene como objetivo dar continuidad a la paritaria 2026, la cual había entrado en un periodo de cuarto intermedio técnico luego de que las conducciones de UPCN y ATE solicitaran un incremento en las pautas presentadas por las autoridades de la provincia.
    La propuesta oficial que se encuentra bajo análisis contempla un aumento del tres por ciento en los haberes correspondientes a julio, otro tres por ciento de incremento para los salarios de septiembre, y el mantenimiento de la suma fija no remunerativa que había sido acordada previamente en la mesa paritaria del pasado mes de mayo. Desde la Secretaría de Trabajo confirmaron la notificación formal del llamado a las partes para este martes en la sede laboral.

  • El gobierno presentó una propuesta salarial a los gremios estatales y la paritaria pasó a cuarto intermedio

    El gobierno presentó una propuesta salarial a los gremios estatales y la paritaria pasó a cuarto intermedio

    El gobierno presentó una propuesta salarial a los gremios estatales y la paritaria pasó a cuarto intermedio

    En el marco de la paritaria 2026, el Gobierno de Entre Ríos presentó este lunes una propuesta de actualización salarial a la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) y a la Asociación Trabajadores del Estado (ATE). La oferta contempla un incremento del seis por ciento, a abonarse en dos tramos.

    Tras el planteo de los gremios, las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio, con fecha a definir.
    La propuesta presentada por el Ejecutivo establece un aumento del tres por ciento con los haberes de julio y otro tres por ciento con los haberes de septiembre. Asimismo, el Gobierno propuso mantener vigente la suma fija acordada en la negociación paritaria de mayo.
    Durante el encuentro, los representantes de UPCN y ATE solicitaron una mejora de la oferta salarial. Ante ese planteo, las partes resolvieron pasar a un cuarto intermedio, cuyo día y horario serán definidos oportunamente.
    Tras la reunión, el miembro paritario y secretario de Gobiernos Locales, Ricardo Vales, destacó la continuidad del diálogo entre el Gobierno y los gremios. «Siempre hay que celebrar que se pueda llevar adelante una mesa paritaria. Hace dos meses tuvimos una instancia de negociación y hoy retomamos las conversaciones con UPCN y ATE. Presentamos una primera propuesta del Gobierno provincial y ambos sindicatos solicitaron un cuarto intermedio para que podamos analizar una mejora», señaló.
    Respecto de la oferta salarial, Vales explicó que «el ofrecimiento responde al contexto económico actual y a las posibilidades de la provincia. Consiste en un incremento remunerativo del seis por ciento, distribuido en dos tramos: un tres por ciento con los haberes de julio y otro tres por ciento con los haberes de septiembre».
    Asimismo, indicó que durante la reunión también se abordaron otros temas vinculados con las condiciones laborales en distintas áreas de la administración pública. «Los sindicatos nos solicitaron revisar la propuesta salarial y nos llevamos ese planteo para analizarlo junto al Ministerio de Hacienda», afirmó.
    Finalmente, el funcionario remarcó la voluntad de ambas partes de continuar con las negociaciones. «Existe predisposición tanto del Gobierno provincial como de las organizaciones sindicales para seguir dialogando y analizando alternativas, siempre teniendo en cuenta el contexto económico. Nuestra intención es volver a reunirnos el miércoles o, a más tardar, el lunes próximo, con una respuesta sobre el pedido de mejora realizado por los gremios», concluyó.

  • Lauritto, los gremios y una respuesta institucional ante la emergencia

    Lauritto, los gremios y una respuesta institucional ante la emergencia

    Lauritto, los gremios y una respuesta institucional ante la emergencia

     

    La decisión adoptada por el intendente José Eduardo Lauritto para asistir a los trabajadores de Granja Tres Arroyos y su posterior ratificación por unanimidad en el Honorable Concejo Deliberante constituyen uno de los hechos políticos e institucionales más relevantes de los últimos días en Concepción del Uruguay.
    La iniciativa tuvo origen en las solicitudes formalizadas los días 1 y 2 de junio de 2026 por Sergio Daniel Vereda, Secretario General del Sindicato del Personal de la Industria de la Carne de la República Argentina, Seccional Concepción del Uruguay; Julio César Chamorro, Secretario General del Sindicato de Trabajadores de Industrias de la Alimentación de la República Argentina, Seccional Concepción del Uruguay; y Luis Fernando Daglio, Secretario General de la Unión Molinera Argentina, Seccional Concepción del Uruguay. En representación de los trabajadores de la planta La China y de los molinos Súper y Piensos, las organizaciones sindicales solicitaron al Municipio una contribución alimentaria de carácter excepcional destinada a acompañar a las familias afectadas por la falta de pago de salarios y la paralización de las actividades productivas.
    Frente a ese planteo, Lauritto impulsó una respuesta concreta desde el Estado municipal. Mediante una resolución del Departamento Ejecutivo dispuso la entrega de módulos alimentarios con frecuencia semanal durante cuatro semanas consecutivas para los trabajadores alcanzados por la medida.
    La decisión implica una inversión estimada en 72 millones de pesos de recursos municipales y prevé la distribución de 3.600 módulos alimentarios en total, producto de cuatro entregas semanales destinadas a aproximadamente 900 trabajadores. Por su alcance y volumen, la medida representa una de las intervenciones sociales más importantes adoptadas por el Municipio ante una situación de emergencia laboral.
    Desde el punto de vista político, el dato central es que la iniciativa surgió del Departamento Ejecutivo Municipal. Fue Lauritto quien tomó la decisión de avanzar con una asistencia extraordinaria luego de recibir el planteo formal de las organizaciones sindicales y evaluar el impacto social que la crisis de Granja Tres Arroyos genera sobre cientos de familias uruguayenses.
    La resolución reconoce que la situación excede el ámbito de una empresa privada y produce efectos directos sobre la economía local, el consumo y el entramado social de la ciudad. Bajo esa premisa, el Municipio decidió intervenir dentro de las facultades que le otorgan sus competencias en materia de asistencia social y desarrollo comunitario.
    También merece destacarse el respaldo institucional obtenido por la medida. Tal como lo establecía la propia resolución, la iniciativa fue remitida al Honorable Concejo Deliberante para su ratificación. Allí recibió el acompañamiento de la totalidad de los bloques políticos, siendo aprobada por unanimidad.
    La secuencia institucional resulta clara: los gremios de la carne, de la alimentación y de los trabajadores molineros realizaron un pedido formal ante la situación que atraviesan los trabajadores; el intendente Lauritto impulsó una respuesta excepcional financiada con recursos municipales; y el Concejo Deliberante acompañó esa decisión de manera unánime.
    Mientras continúan las gestiones, las instancias de diálogo y las negociaciones destinadas a encontrar una salida para la empresa y sus trabajadores, la resolución aprobada deja un hecho político concreto: frente a una situación de emergencia planteada por las organizaciones sindicales, el Municipio decidió actuar, comprometiendo recursos propios y obteniendo para ello el respaldo unánime de toda la representación política de la ciudad.
    Sin embargo, el objetivo de fondo sigue siendo otro. La asistencia alimentaria constituye una respuesta transitoria ante una coyuntura excepcional, pero la expectativa de toda la comunidad continúa puesta en la recuperación de la actividad productiva, la normalización de las obligaciones salariales y la preservación de las fuentes de trabajo.
    Concepción del Uruguay tiene una profunda historia vinculada al trabajo, la producción y el esfuerzo de sus trabajadores. La esperanza es que el diálogo, la responsabilidad de las partes involucradas y el compromiso de los distintos actores permitan alcanzar una solución que devuelva certidumbre a cientos de familias y contribuya a restablecer una actividad que forma parte del desarrollo económico y social de la ciudad.
    Juan Martín GarayAbogado y ConcejalC. del Uruguay

  • Se retoma la paritaria salarial con gremios estatales y docentes

    Se retoma la paritaria salarial con gremios estatales y docentes

    Se retoma la paritaria salarial con gremios estatales y docentes

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    El gobierno presentó la semana pasada una oferta salarial que fue rechazada por los gremios y se pasó a un cuarto intermedio hasta este martes.
    En el marco de las negociaciones paritarias, el pasado jueves el gobierno provincia presentó una propuesta salarial remunerativa del 3,5% para docentes y estatales. Los gremios rechazaron la oferta y pidieron mejorarla por lo que se pasó a un cuarto intermedio.
    La oferta contempla una actualización salarial sobre las sumas remunerativas a partir de los haberes de mayo y, según indicaron desde el Ejecutivo, el porcentaje superó el último Índice de Precios al Consumidor (IPC) informado oficialmente.
    En ambos encuentros paritarios, los sindicatos rechazaron la propuesta y se pasó a un cuarto intermedio hasta este martes.
    La negociación con los gremios estatales se acordó para las 14 horas; en tanto que no hay horario confirmado para el encuentro con los sindicatos docentes AGMER, AMET, UDA y SADOP.
    La semana pasada y luego del encuentro con representantes gremiales, el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Carlos Cuenca, defendió la propuesta y destacó el cumplimiento de los plazos acordados en la negociación. “El gobierno llegó a esta instancia cumpliendo con su palabra. En el último encuentro prometimos que nos íbamos a sentar a dialogar en el plazo de 90 días y han transcurrido 66”, afirmó.
    En el caso de los trabajadores estatales, el gobierno provincial propuso mantener además la suma fija acordada durante la paritaria de febrero. También se planteó una actualización de los tramos de liquidación de las Asignaciones Familiares en la misma proporción del incremento ofrecido.
    Además, sostuvo que la oferta representó “un esfuerzo financiero genuino” y remarcó que “los niveles de recaudación en la provincia se mantienen en los mismos parámetros y, aun así, trajimos una oferta del 3,5 por ciento que supera el último dato de inflación y es totalmente remunerativa”.
    Finalmente, Cuenca señaló que “a esta reunión trajimos la oferta que responsablemente se puede pagar. No hay ninguna especulación; el objetivo es dar previsibilidad tanto a los trabajadores como a las cuentas públicas”.